採用情報｜株式会社マブチ工業【ジョブアテンダント】 | 全国トップへ

■採用背景：取引社数の増加による増員募集となります。創業は溶接から始め、顧客のニーズに応えるべく施工図を描いたり、材料を制作し持っていくなど、できることを増やしていくことで業務範囲を広げていきました。その為競合先よりも取引先の負担を減らすことが可能となり、リピート受注を頂いております。静岡県内にも同様の業務範囲を網羅している企業様はなく、安定した売上を確保しております。
■業務内容：同社の建築施工部において下記業務を担当してもらいます。住宅の請け負いもしておりますが、本募集はビルや商業施設等公共の建物の担当をお願いします。
～受注前～
・取引先との関係構築/情報収集/提案営業
※取引先がどこの案件を受注したか。など細かな情報収集をした上で提案営業を行います。
～受注後～
・資材・運搬・作業などの調整業務 / 図面の受け取り・打ち合わせ
・現場確認 / 検査立会い / 作図、積算などの事務業務
※請求書の作成、職人の調整等はアシスタントが1名対応します。図面を描く部署も別にあり、業務は分担しております。
※東海エリアを基本とし、出張はほぼありません。
日々の業務はチームで取り組みます。
そのため、一人で何をしていいかわからず孤独を感じたり、不安に感じることはありません。
また、立場関係なく自分の意見や提案などは積極的に出し合うことのできる雰囲気ですので、窮屈さもありません。
目標数字はチームで追っていきます。
■配属先：建築施工部では、現在4名の現場管理者が在籍しており、年齢は3名が40代、プラント担当1名が60代となります。充実した教育により安心して業務を行える環境となっております。
■得られるスキル：また加工現場の知識や図面作成、調整等施工までの一連の流れを学ぶことができます。また大手取引先との関係構築、提案要素まで充実したフォロー体制により幅広くスキルを身に着けることが可能です！
■入社後：先輩社員のもと、OJTにて業務の流れを学んで頂きます。入社後はまず加工場において溶接業務や道具を学ぶところから始めて頂きます。本人に応じて1~3カ月後には近場の現場にデビューして頂きOJTを中心に業務を学んで頂きます。
※未経験の方が過半数を占めておりますので、安心して働ける環境です。
■評価制度：社長様が年に1回面談をしてご評価して頂きます。決算賞与に関しては建築施工部の成績によって判断します。
■建築施工部：https://gc.mabuchik.com/

<給与・賞与について>
賃金形態：月給制
賃金内訳：
月額（基本給）：200,000円～430,000円
固定残業手当/月：43,400円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
月給：243,000円～477,747円（一律手当を含む）
昇給有無：有
残業手当：有
給与補足：
※能力や経験に応じて決定します。
・昇給：年1回（7月）
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

賞与
賞与：年2回（6、12月）年間合計1.5ヶ月分
決算賞与：年1回

<諸手当>
通勤手当：通勤10km以上で交通費支給
家族手当：扶養者1名につき3,000円/月

<転勤の可能性>
なし