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関西のさまざまな 求人情報
| 給与： | 月給 199,500円 〜 251,500円 月給 199,500円～251,500円 月給構成 基本給 180,000円 調整手当 10,000円 介護職員支援手当 9,500円 資格手当 実務者研修 10,000円 / 介護福祉士 20,000 円 ※初任者研修の場合は資格手当なし 夜勤手当 8,000円/回(月平均4回) 交通費全額支給 賞与年2回あり 定期昇給あり（6年間に渡り毎年5,000円/月 昇給） 日・祝日給与UPあり 試用期間3ヶ月あり（期間中条件変更なし） 固定残業代なし |
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| 雇用形態： | 正社員 |
| 勤務地： | 大阪府堺市堺区東湊町1丁75 |
| 給与： | 初任者研修以上 月給244,000円～ 介護福祉士 月給265,000円～ 経験・能力・年齢などを考慮して決定します。 残業代は全額支給します。 上記月給は諸手当・夜勤手当（想定4回）含む 昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給 別途支給手当一覧 夜勤手当：6,000円/回（想定の4回を超える際） 年末年始手当:日勤3,000円/回・夜勤6,000円/回 |
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| 雇用形態： | 正社員 |
| 勤務地： | 大阪府豊中市穂積2丁目13-1 |
| 給与： | 月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 205,000円～225,000円 b 定額的に支払われる手当 免許手当 10,000円 危険手当 5,000円 住宅(固)手当 10,000円(別途条件満たせば40,000円) a ＋b 227,000円～270,000円 夜勤手当 11,000円／日 休日手当 1,700円／日 通勤手当 上限あり 月額:50,000円 別途保育補助制度あり(最高50,000円) |
|---|---|
| 雇用形態： | 正社員 |
| 勤務地： | 兵庫県神戸市中央区中山手通7-3-18 |
| 給与： | 月給 247,000円～＋交通費全額＋残業代全額 スタイリスト・アイリストいずれも未経験の方は224,300円～＋交通費全額＋残業代全額 職種未経験の方も、これまでのご経験を踏まえて優遇・決定します 上記は経験者で月8日休み・賞与分割支給を選択した場合の月給です ご入社後の実例 入社2年目 アシスタントチーフ 月給28万3000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） 入社3年目 チーフ 月給30万7000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動） 基本給昇給／年1回、飛び級昇格あり 残業はほとんどありませんが、もし残業となった場合の残業代は別途支給します 研修期間中も給与は同じです 賞与 基本賞与…個人の基本給に応じた固定額を支給 「年2回（4月・10月）支給」または「毎月分割支給」が選べます 業績賞与…ブランドならびに所属店舗の業績に応じて支給 「年2回（4月・10月）支給」 特別賞与…ピアスグループの業績に応じて支給 「年1回（4月）支給」 |
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| 雇用形態： | 正社員 |
| 勤務地： | 兵庫県神戸市中央区小野柄通8-1-8 神戸阪急 本館4F |
| 給与： | 月給 292,000~389,000円 交通費 一部支給 規定あり(上限30,000円/月) 公共機関：1ヵ月の定期代を支給 バイク、車：距離に応じた手当を支給 夜勤手当 資格手当 調整手当 10,000円～(試用期間終了後) 賞与 年2回/2.5ヵ月(前年度実績) 昇給 年1回 想定年収例 3,500,000円～4,660,000円 |
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| 雇用形態： | 正社員 |
| 勤務地： | 兵庫県神戸市須磨区白川台5-7-57 |
| 給与： | 月給178,100円〜300,000円 想定年収（総支給 265～420万円 給与は、経験やスキルを考慮のうえ、当院規定により決定いたします 経験者、有資格者の方は優遇します 夜勤手当：5,000円～6,000円/回 交通費：あり（2km以上・上限2万円/月） 時間外手当：別途支給あり 昇給：あり（年1回） 賞与：あり （年2回 前年度実績 約3ヶ月分 ） ※初回の賞与は在籍期間に応じて評価を行い、決定します 雇用形態 1年単位の契約社員 試用期間：あり（入職後3ヶ月／給与変更なし） 契約更新の可能性：あり 正社員登用制度：あり |
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| 雇用形態： | 契約社員 |
| 勤務地： | 大阪府岸和田市南上町1丁目48番5号 |
| 給与： | 月給 205,000円 〜 243,000円 給与内訳 ・基本給 152,100円～167,200円 ・資格手当 （初任者研修・実務者研修 2,000円～5,000円） （介護福祉士 20,000円） ・職務手当（固定残業代） 50,900円～55,800円（45時間分） ※固定残業は時間外労働の有無にかかわらず支給し、45時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給 昇給あり 年1回（4月） 賞与あり （実績3ヶ月分） ※業績・個人成績により異なる 通勤手当（上限30,000円まで） 時間外手当 ※試用期間6ヶ月（同条件） |
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| 雇用形態： | 正社員 |
| 勤務地： | 兵庫県神戸市西区前開南町2丁目13-14 |
| 給与： | 月給 382,000円〜532,000円 基本給 250,000円〜300,000円 役職手当 50,000円〜100,000円 経験・職能手当 20,000円〜35,000円 調整手当 25,000円〜60,000円 処遇改善手当 32,000円 その他手当 5,000円 宿直手当 16,000円(4,000円／回×月4回) 資格手当 10,000円～15,000円 固定残業代なし 試用期間あり 3ヶ月(期間中は交通費除く給与の90％支給) |
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| 雇用形態： | 正社員 |
| 勤務地： | 大阪府吹田市山田北5-13 |
| 給与： | 月給 260,000円 〜 300,000円 給与内訳 基本給 200,000円～240,000円 看護手当 30,000円 免許手当 30,000円 皆勤手当 5,000円 住宅手当 10,000円 夜勤手当 17,000円/回 配偶者手当 5,000円 扶養手当 3,000円/人 通勤手当実費支給 上限50,000円/月 昇給 月あたり2,000円～2,500円（実績） 賞与 年2回 計 3.70ヶ月分（実績） 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（同条件） |
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| 雇用形態： | 正社員 |
| 勤務地： | 大阪府豊中市東豊中町5丁目13-18 |
| 給与： | 月給 280,000円～ ※上記の月給には、基本給・職務手当・資格手当が含まれます （経験4年目以降の想定です） また、当社の月平均残業時間は10時間程度です 年収例 看護経験8年目の場合（看護経験は訪問看護でなくてもOKです） 月給 302,500円 年収 4,230,000円 オンコール対応：月5回 32,500円 ※緊急出動があった場合 1回につき5,000円前後を別途支給となります。 昇給年1回（4月） ※人事考課などの評価制度により毎年昇給しています 賞与年2回（6月・12月）※昨年実績3ヶ月 |
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| 雇用形態： | 正社員 |
| 勤務地： | 兵庫県神戸市垂水区名谷町字横尾1825番1 |
| 給与： | 月給 292,000円～（基本給＋業務手当＋住宅手当＋夜勤5回分） 基本給 164,000円＋経験給あり 夜勤手当 9,000円/回 業務手当 8万円 住宅手当 （世帯主・扶養あり）1万5,000円 （世帯主・扶養なし）1万円 （非世帯主）3,000円 家族手当 （配偶者）1万円 （子ども）3,000円/人（第3子まで） 残業手当 年末年始手当 通勤手当 上限5万円/月 |
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| 雇用形態： | 正社員 |
| 勤務地： | 兵庫県神戸市灘区篠原北町3丁目11-14 |
| 給与： | 月給250,000円～350,000円 （言語聴覚士として5年経験想定月給 255,000円） 試用期間6か月（同条件） ※上記の月給には、基本給・職務手当・資格手当が含まれます また、当社の月平均残業時間は10～20時間程度です 昇給年1回（4月） ※人事考課などの評価制度により毎年昇給しています 賞与年2回（6月・12月）※業績により変動 |
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| 雇用形態： | 正社員 |
| 勤務地： | 兵庫県神戸市西区北別府1丁目3-2 |
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